想借公司設(shè)備回家開(kāi)公司,想借公司設(shè)備回家開(kāi)公司怎么開(kāi)
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我公司老板又新開(kāi)一家公司,新公司成立前,設(shè)備款都是從老公司賬上匯款的,請(qǐng)問(wèn)老公司和新公司的賬務(wù)處理?
這要看兩個(gè)公司在工商局登記的關(guān)系:
一、如果老公司是新公司的股東,老公司是以購(gòu)置的設(shè)備出資,
則
老公司(出資方):
①匯款時(shí):
借:預(yù)付帳款-供貨商
貸:銀行存款
②設(shè)備交給新公司:
公司員工問(wèn)我借設(shè)備如何拒絕?
你可以回復(fù)。十分不巧,這臺(tái)設(shè)備我有其他的用處,等下回有機(jī)會(huì)再借給你用吧??傊惝?dāng)面直接表達(dá)就可以了。相信你的同事也能夠明白你的心態(tài)和用意,不會(huì)再勉強(qiáng)你做不喜歡的事情??傊欢ㄒ凑諆?nèi)心深處真實(shí)的想法去處理問(wèn)題,不要有絲毫的勉強(qiáng)和猶豫。否則終有一天你會(huì)為自己的選擇所付出沉重的代價(jià)。
設(shè)備出資怎么寫(xiě)?
設(shè)備出資可以寫(xiě)成設(shè)備投資或設(shè)備資金注入。這指的是企業(yè)或個(gè)人將資金用于購(gòu)買(mǎi)設(shè)備或更新現(xiàn)有設(shè)備的行為。設(shè)備出資對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,可以提高生產(chǎn)效率、降低成本、改善產(chǎn)品質(zhì)量。在編制財(cái)務(wù)預(yù)算和計(jì)劃時(shí),設(shè)備出資是一個(gè)重要的考慮因素。
企業(yè)需要評(píng)估設(shè)備的需求、選擇適當(dāng)?shù)脑O(shè)備、制定投資計(jì)劃,并確保資金的合理使用和設(shè)備的有效運(yùn)營(yíng)。設(shè)備出資是企業(yè)發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)力提升的重要一環(huán)。
會(huì)計(jì)分錄怎么寫(xiě)接受投資人投入設(shè)備一臺(tái)?
借:固定資產(chǎn)貸:實(shí)收資本/實(shí)收股本(資本公積)如果公司是有限責(zé)任制就寫(xiě)實(shí)收資本、股份有限制就寫(xiě)實(shí)收股本,2選1。括號(hào)表示可能出現(xiàn)的情況,即若有溢價(jià),就需把溢價(jià)部分計(jì)入資本公積。不懂繼續(xù)問(wèn)。
借了設(shè)備不還算什么糾紛?
借東西不還犯法,違反的是《中華人民共和國(guó)物權(quán)法》根據(jù)《中華人民共和國(guó)物權(quán)法》第2條和第39條,物主對(duì)自己的物品有支配權(quán),借東西不還,就影響了物主的支配權(quán).根據(jù)第34條,物主可以要求借用人歸還.如果借用人不愿意歸還,根據(jù)第32條,有下面4種解決方式:a.可以通過(guò)兩人協(xié)商和解,b.通過(guò)所在社區(qū)/居委會(huì)設(shè)置的"人民調(diào)解委員會(huì)"進(jìn)行調(diào)解,c.通過(guò)所在區(qū)的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁d.向所在地區(qū)的法院提起訴訟同時(shí),根據(jù)第37條,對(duì)物主造成損失的,可以要求借用人賠償
公司辦公設(shè)備條件比較差,比如辦公桌、沙發(fā)等,你會(huì)選擇自己出錢(qián)購(gòu)買(mǎi)辦公設(shè)備嗎?
結(jié)合職場(chǎng)工作的經(jīng)歷,談一下個(gè)人的觀點(diǎn):各家公司的辦公環(huán)境、辦公設(shè)備確實(shí)存在差距,新舊各異。當(dāng)然良好的工作環(huán)境、新的辦公設(shè)備確實(shí)能營(yíng)造良好的工作氛圍。當(dāng)遇到辦公設(shè)備比較落后的公司時(shí),不贊成自己出資購(gòu)買(mǎi)辦公設(shè)備來(lái)改善這種狀況。不利因素有以下幾個(gè)方面:
一、缺乏大局觀念。無(wú)論新老員工在公司應(yīng)有全局觀念,以公司利益為重,而不是首先想到個(gè)人,不利于在公司的長(zhǎng)久發(fā)展。
二、適應(yīng)能力較差, 缺乏團(tuán)隊(duì)意識(shí)。公司老員工,能力較強(qiáng)、資歷較老的提出上述要求,尚能理解,公司可能會(huì)不與計(jì)較;假如是新員工進(jìn)入到公司有上述要求的話則犯了職場(chǎng)大忌了,甚至?xí)茈y融入公司了。
三、與公司的理念、企業(yè)文化相斥。上述做法相信不會(huì)有哪一家公司會(huì)認(rèn)同的,職場(chǎng)朋友們一定要做到三思而行![祈禱]
根據(jù)公司現(xiàn)有情況資源,寫(xiě)一份公司辦公采購(gòu)申請(qǐng)文件,讓你的領(lǐng)導(dǎo)審批,如果確實(shí)有很多文件需要打印或者很急,我相信你在公司這么久了,必然為公司付出一點(diǎn)是值得的,并讓你的領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上或者私底下逐級(jí)匯報(bào)情況,讓你的領(lǐng)導(dǎo)知道面臨情況嚴(yán)重性,從中要作改善。
要不要購(gòu)置辦公設(shè)備那就要看每個(gè)人自己的意愿啦
有些人吃苦耐勞的,出去打工就為了掙點(diǎn)錢(qián),能省就省
而有些人覺(jué)得該享受就得享受,畢竟天天上班自己要用,就會(huì)換好的吧
總之,因人而異吧,自己的想法決定吧
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